「AIによる雇用の黙示録？」——ゴールドマン・サックス・レポート［PDF］
ゴールドマン・サックスが発表した調査レポート「An AI Job Apocalypse?」は、生成AIが労働市場に与える影響を分析。レポートは、AIが最大3億人のフルタイム雇用を自動化する可能性がある一方、新たな雇用を創出し、労働生産性を大幅に向上させることも示唆している。
背景メモ
- 本稿は米大手投資銀行ゴールドマン・サックス（Goldman Sachs）が2023年春に発表した調査リポート。生成AI（画像・文章・コードを自動生成するAI技術）が雇用に与える影響を試算したことで世界的に注目された。
- 主な主張：欧米の職場で行われている業務の約3分の2が、何らかの形でAIによる自動化の影響を受ける可能性がある。特に「ホワイトカラー」（オフィスワーカー）ほど影響が大きく、事務・法律・管理職などが上位にランクされた。
- 注目の試算：米国と欧州で最大3億人の雇用がAIに「さらされる（exposed）」可能性があるが、完全に置き換えられるのはその一部に留まり、大半の職種はAIと協働する形に変化すると予測。
- 本リポートは「AIが雇用を奪う」という恐怖をあおる文脈で頻繁に引用されるが、ゴールドマン自身は歴史的に見て技術革新は新たな雇用を生んできたとも指摘しており、結論は「終末論」よりも「再編」に近い。